在聘職位

崗位職責：

1、負責融資創(chuàng )新研究所課題研究，負責咨詢(xún)項目融資渠道拓展，融資模式創(chuàng )新及搭建、融資結構設計及資金通道設計。從資金進(jìn)、用、出等全流程進(jìn)行投融資頂層設計，指導咨詢(xún)項目落地；

2、負責融資團隊組建及管理，帶領(lǐng)團隊實(shí)現快速產(chǎn)出，能夠合理有效分解團隊任務(wù)，帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)指標；

3、制定項目融資工作方案，科學(xué)評估資金供給的有效性，負責融資項目的規劃、分析、選擇、立項、風(fēng)險分析、實(shí)施、監管全過(guò)程。協(xié)助項目單位與銀行、金融機構、投資人、財政部門(mén)等進(jìn)行接洽，完善相關(guān)貸款條件和用款手續；

4、主持項目成果報告會(huì )，將設計思路和工作成果清晰呈現給客戶(hù)，助力業(yè)務(wù)合作及合同簽訂；

5、負責項目實(shí)施階段項目資金使用情況的評估、優(yōu)化和指導，對已完成融資工作進(jìn)行后續監控、分析、評估、管理。

任職要求：

1、碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、管理、財會(huì )、統計、項目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、具有銀行、證券、信托、投融資、企業(yè)管理等行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗為宜，具有金融產(chǎn)品設計、項目投融資操盤(pán)手相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先；

3、具備深厚的投融資相關(guān)知識及行業(yè)分析、項目分析、財務(wù)分析及綜合分析能力。

崗位職責：

1、負責政府企業(yè)等客戶(hù)關(guān)系的拓展、建立與維護；

2、根據客戶(hù)的需求，識別與引導客戶(hù)的服務(wù)需求，并配合專(zhuān)業(yè)技術(shù)團隊為客戶(hù)實(shí)施解決方案；

3、完成業(yè)績(jì)指標；

4、收集、整理客戶(hù)信息，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；

2、有3-5年政府經(jīng)驗或較成熟的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；

3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、理工科、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先；

4、具有較強的溝通和組織協(xié)調能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度；

5、工程咨詢(xún)同行，施工單位，總包等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

崗位職責：

1、配合鄉村振興研究所課題，為政府投資或企業(yè)投資提供農業(yè)產(chǎn)業(yè)規劃咨詢(xún)，用于指導投資項目落地；

2、從事產(chǎn)業(yè)定位、產(chǎn)品布局規劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展策劃、產(chǎn)業(yè)導入、產(chǎn)業(yè)運營(yíng)等咨詢(xún)服務(wù)；

3、參與項目洽談，與客戶(hù)委托方進(jìn)行溝通協(xié)調，能夠正確、清晰、全面了解客戶(hù)需求；

4、把控項目進(jìn)度，按時(shí)、保質(zhì)完成產(chǎn)業(yè)規劃咨詢(xún)、課題研究、項目可行性研究報告、項目建議書(shū)等相關(guān)咨詢(xún)成果編制；

5、主持項目成果報告會(huì )，將設計思路和工作成果清晰的呈現給客戶(hù)，執行項目合同要求，及時(shí)回收項目款。

任職要求：

1、碩士以上學(xué)歷，產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區域經(jīng)濟、農業(yè)經(jīng)濟、城市規劃及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、3年以上工作經(jīng)驗，具有農業(yè)產(chǎn)業(yè)規劃、或產(chǎn)業(yè)運營(yíng)項目經(jīng)驗，精通農業(yè)產(chǎn)業(yè)研究分析方法和規劃策略。

崗位職責：

1、根據公司發(fā)展的人才需求，制定招聘計劃并執行；

2、負責招聘工作的開(kāi)展，包括選擇招聘渠道、簡(jiǎn)歷篩選、組織面試、跟蹤招聘結果等；

3、負責建立企業(yè)才儲備機制，并對人才池中的人才開(kāi)展日常維護；

4、負責拓展、維護招聘渠道，評估分析各渠道優(yōu)劣勢，發(fā)揮各渠道最優(yōu)效能；

5、根據篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試、到面率及入離職率等相關(guān)招聘數據，定期進(jìn)行數據分析，優(yōu)化招聘策略；

6、完成上級領(lǐng)導交辦其他工作。

任職要求：

1、統招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專(zhuān)業(yè)、有獵頭經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，至少3年招聘經(jīng)驗；

2、有基礎搭建招聘模塊體系經(jīng)驗，精通各招聘渠道規則及維護，熟練數據分析；

3、具備分析和識別人才的能力，冷靜、客觀(guān)的分析判斷能力；

4、有較強的抗壓能力，較高的感知敏銳度，邏輯能力佳，較強的團隊意識；

5、親和力強，跨部門(mén)對接能力強，性格開(kāi)朗，樂(lè )觀(guān)積極擅于與人溝通，具有較強責任感。

崗位職責：

1、熟悉各個(gè)平臺的內容調性和玩法，根據每個(gè)平臺的特點(diǎn)，粉絲受眾群和平臺提供的資源進(jìn)行活動(dòng)策劃，增加熱度，把控新媒體運營(yíng)的節奏、培養并運營(yíng)粉絲團隊；
2、負責短視頻規劃，直播規劃、基礎短視頻制作；
3、跟蹤分析平臺數據，優(yōu)化內容發(fā)布和運營(yíng)策略；
4、公司網(wǎng)站的日常新聞文案的產(chǎn)出，以及網(wǎng)站內容的維護更新
5、關(guān)注社交媒體的發(fā)展趨勢，根據技術(shù)變化更新運營(yíng)策略，加強新媒體運營(yíng)活動(dòng)，為公司提供更好服務(wù)。

任職要求：

1、熱愛(ài)短視頻，創(chuàng )意十足，網(wǎng)感好，能夠利用當下熱點(diǎn)，新聞動(dòng)態(tài)結合行業(yè)特點(diǎn)制造話(huà)題，具備較強的執行力和抗壓能力；
2、具備良好的文字功底，熟悉各種文本、廣告語(yǔ)等創(chuàng )意資源；
3、熟練掌握常用的社交媒體平臺，了解網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和推廣模式；
4、具備良好的數據分析能力，熟悉常用的數據分析工具和方法；
5、可以互相協(xié)調工作，彼此搭檔，對新媒體領(lǐng)域有很強的興趣，服從領(lǐng)導的協(xié)調安排。

崗位職責：

1、負責項目對接、報告編制等工作，承接項目建議書(shū)、可行性研究報告、項目申請報告、實(shí)施方案、投資分析報告等編制任務(wù)；

2、參加項目市場(chǎng)調查、參加或主持項目專(zhuān)家評審會(huì )，協(xié)助地市/縣域等咨詢(xún)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及后期客戶(hù)跟蹤維護。

任職要求：

1、優(yōu)秀應屆或往屆碩士畢業(yè)生；

2、金融類(lèi)，經(jīng)濟類(lèi)，工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

3、有較強的學(xué)習能力、團隊協(xié)作意識、溝通力和創(chuàng )新力；

4、對自己人生有明確的規劃，樂(lè )于成長(cháng)的匠系青年。